kkx小編本文中給大家分享的【新動力通用人事工資管理系統(tǒng)】是一款適用于人事部管理公司或者企業(yè)單位的員工工資的軟件，擁有：萬能查詢，支持多用戶使用，支持用戶權限設置，擁有美觀的界面，該系統(tǒng)的體積小，功能強大，執(zhí)行速度快，操作方便，不管是企業(yè)還是事業(yè)單位都可以使用，歡迎有需要是工資管理系統(tǒng)的朋友前來獲取這款新動力通用人事工資管理系統(tǒng)！

新動力通用人事工資管理系統(tǒng)注意事項

1. 在使用本軟件前，進行基本資料的設置。

人事管理-》人事檔案-》高級-》基本資料管理 或 菜單-》人事設置-》基本資料管理

綜合管理-》部門管理

人事設置菜單的單位信息設置。

2.部門設置：

綜合管理-》部門管理

每個部門的名稱必須不一樣。不管是子部門還是父部門。

比如部門有好幾層：生產(chǎn)部->車間1->A組，在設置人員的部門項時，只要填最后一層的名稱作為部門。

比如員工A在 生產(chǎn)部->車間1->A組，他的部門就直接填A組。而不要填成：生產(chǎn)部->車間1->A組或生產(chǎn)部/車間/A組

又如：員工AB 在 生產(chǎn)部->車間1 但不在A組，也不在其它組，那他的部門就填 車間1。

部門的刪除并不會影響員工的記錄,部門只是起員工過濾作用。

2.檔案記錄：

2.1 在新增員工時，只有基本資料和附加資料可用，當點保存后，其他標簽才可用。保存后可繼續(xù)添加員工。

2.2 檔案記錄中基本資料的設置，比如(民族：漢族，滿族)，基本資料管理來設置。

2.3 檔案記錄中的：培訓記錄，考核記錄，調(diào)動記錄，獎懲記錄，職稱評定。

請到人事管理中的 培訓管理，考核管理，調(diào)動管理，獎懲管理，職稱評定中進行添加。

比如：員工A在培訓管理中新增了一條記錄后，那么在他檔案的培訓記錄中相應就會增加一條記錄。

2.4 檔案記錄中的：工作經(jīng)歷，社會關系，證照資料，工資晉升。可以直接在檔案記錄中修改，新增，刪除。

2.5 員工的部門在改變后或調(diào)動后，如果工資帳套人員管理中有該員的記錄，請手動把該員工從帳套人中刪除后再新增。

2.6 員工離職：選中列表中的員工，點離職。員工離職后。才有復職項。

3.合同管理

綜合管理-》合同管理 系統(tǒng)提醒中的合同提醒數(shù)據(jù)是從這邊讀取的。

4 萬能查詢面版的使用

4.1 如果不進行查詢把右側的打鉤的全部點掉。進入。

4.2 如果需要多個查詢條件只要把需要的打鉤。超過3個，請單擊“+”按鈕。

4.3 精確的概念：你要查的值跟你的輸入的是一樣的。

4.4 模糊的概念：你要查的值包含你的輸入或跟你的輸入的是一樣的。

5 打印的注意事項

打印前可以通過調(diào)整表格的寬度和順序來打印的，如果不想打印某項目，把它的寬度調(diào)為0就可以了。

打印預覽->設置->表體設計->樣式->條式 來打印工資條

打印預覽->設置->表頭和字體->標題 來設置打印標題

新動力通用人事工資管理系統(tǒng)功能

1.整個系統(tǒng)使用VC開發(fā)，功能強大，體積超小，是一款優(yōu)秀的綠色軟件，不產(chǎn)生垃圾文件，界面美觀，圖形導航界面，使用方便。
2.人事檔案管理：檔案項目設置齊全，有9個自定義項目。每個項目都可以輕松導出，沒有任何障礙。具體項目包括：考勤管理、人員調(diào)動管理、人員解聘管理、員工復工/辭職管理、人員保險管理、工作經(jīng)驗管理、社會關系管理、證書數(shù)據(jù)管理、職稱評定管理、員工培訓管理、獎懲管理。可以自由設置人員提醒時間。
3.人員統(tǒng)計功能豐富，人員統(tǒng)計功能齊全，可以通過各種方式導出、打印，圖片導出后便于二次處理。
4.打印模塊：通過調(diào)整列表的寬度、順序、模式多變，可以隨意調(diào)整、顯示、支持字體設置和顏色打印。
5.提供靈活、通用、強大的工資管理模塊，支持多賬戶套管理，支持賬戶套管項目拓展，多表連用，及時保存，數(shù)據(jù)安全，能夠滿足各種工資管理要求。
6.支持計時工資，計件工資管理，通過設置工資接口，將工資導入所選賬戶。
7.支持銀行代發(fā)的個人所得稅的自動計算。打印工資單、工資單、信用卡等工資數(shù)據(jù)。
8.可以導出各種數(shù)據(jù)EXCEL方便再處理的格式。
9.基礎數(shù)據(jù)管理可以預設一些常用數(shù)據(jù)?？梢宰杂稍O置部門管理。
10.支持系統(tǒng)的壓縮備份，還原，初始化操作。

以上便是kkx小編給大家分享介紹的新動力通用人事工資管理系統(tǒng)。